Webcontent-Anzeige
STRUKTURĘ ORGANIZACYJNĄ NADLEŚNICTWA TWORZĄ:
- Biuro Nadleśnictwa składające się z działów, zespołów, samodzielnych stanowisk pracy
- Leśnictwa
NADLEŚNICZY:
kieruje całokształtem działalności nadleśnictwa na zasadzie jednoosobowego kierownictwa i ponosi za nie pełną odpowiedzialność, a także reprezentuje nadleśnictwo na zewnątrz
wydaje zarządzenia i decyzje obowiązujące na obszarze nadleśnictwa
zatrudnia i zwalnia pracowników nadleśnictwa, odpowiada za public relations
podczas jego nieobecności pracą nadleśnictwa kieruje zastępca nadleśniczego
W skład biura nadleśnictwa wchodzą komórki organizacyjne, które realizują poniższe zadania:
- DZIAŁ GOSPODARKI LEŚNEJ – kierowany przez zastępcę nadleśniczego.Zadania działu: nasiennictwo, szkółkarstwo i selekcja drzew leśnych, hodowla lasu, ochrona lasu, ochrona przeciwpożarowa, ochrona przyrody, łowiectwo, zagospodarowanie, użytkowanie i urządzanie lasu oraz edukacja leśna. Zastępca nadleśniczego nadzoruje i prowadzi sprawy związane ze sprzedażą drewna, stanem posiadania, nadzoruje realizację zadań gospodarczych w lasach niestanowiących własności Skarbu Państwa.
- DZIAŁ FINANSOWO-KSIĘGOWY – kierowany przez głównego księgowego. Do zadań działu należy prowadzenie gospodarki finansowej nadleśnictwa, kontrola poprawności ewidencji księgowej, windykacja należności, prowadzenie kasy nadleśnictwa
- DZIAŁ ADMINISTRACYJNO-GOSPODARCZY – kierowany przez Sekretarza. Do zadań działu należy prowadzenie spraw związanych z zaopatrzeniem, remontami, zakupami, budową środków trwałych i infrastruktury nadleśnictwa, umowami dzierżaw i najmu mieszkań, budynków, budowli, podatkami lokalnymi, realizacją zamówień publicznych
- POSTERUNEK STRAŻY LEŚNEJ – kierowany przez Komendanta. Do zadań posterunku należy przede wszystkim analiza stanu zagrożenia szkodnictwem leśnym, zapobieganiem, zwalczaniem przestępstw i wykroczeń w zakresie szkodnictwa leśnego i sporządzaniem sprawozdawczości w tym zakresie., prowadzenia magazynu broni, nadzorowanie pracy strażników leśnych.
STANOWISKA SAMODZIELNE
- INŻYNIER NADZORU – do jego zadań należy w szczególności: prowadzenie kontroli funkcjonalnej w nadleśnictwie w zakresie ustalonym przez nadleśniczego. We współpracy z zastępcą nadleśniczego planuje i koordynuje realizację zadań gospodarczych. Stanowisko inżyniera nadzoru podlega bezpośrednio nadleśniczemu.
- STANOWISKO DO SPRAW PRACOWNICZYCH – prowadzenie całokształtu spraw pracowniczych w rozumieniu kodeksu pracy, PUZP dla pracowników PGL LP. Prowadzi ewidencję osobową, sprawy związane z ubezpieczeniami, płacami i szkoleniami pracowników
- Inne, samodzielne stanowiska pracy realizujące zadania rzecznika prasowego, administratora systemu informacyjnego, edukacji leśnej, mogą być łączone w ramach jednego stanowiska.
LEŚNICTWO – kierowane jest przez leśniczego. Leśniczy jest odpowiedzialny za całokształt spraw związanych z prowadzenie gospodarki leśnej w leśnictwie, ochroną przed szkodnictwem leśnym. Podporządkowany jest Zastępcy nadleśniczego. Leśniczy wykonuje swoje zadania przy pomocy podleśniczego, który mu bezpośrednio podlega. Czasie nieobecności leśniczego zastępuje go podleśniczy.
Asset Publisher
Akcja "z Rodziną do lasu"
Akcja "z Rodziną do lasu"
WSZYSTKIE ZGŁOSZENIA JAKIE WPŁYNĘŁY w terminie w związku z Akcją z Rodziną do lasu, zostały przyjęte!
13.04.2021 r. na podane adresy mailowe zostanie wysłany pakiet pytań do rozwiązania oparty o treści znajdujące się na ścieżce edukacyjnej.
Do 26.04 czekamy na wypełnione karty z zadaniami. Oczywiście termin 26.04 jest ostateczny, jesli ktoś wypełni karty wcześniej przesyła w dowolnym terminie. Samo zgłoszenie bez odesłanej karty nie jest ważne
Jak dostarczyć te karty ?
1. Możecie je wrzucić do skrzynki na korespondencję przed Nadleśnictwem (oczywiście podając dane z formularza zgłoszeniowego, Imię i nazwisko opiekuna)
2.możecie przesłać skany pocztą na wskazany adres i tu uwaga mała zmiana i dodatkowy adres: karolina.morkisz@katowice.lasy.gov.pl lub jelesnia@katowice.lasy.gov.pl
3. Nadesłana, wypełniona karta z pytaniami wraz z formularzem zostanie kompletowana przez osobę, która koordynuje tę akcję i będzie stanowiła podstawę do kontaktu w sprawie drobnych upominków za Wasze zaangażowanie